Ténzul Zamora
Comunicadora y Consultora especialista en DEI (Diversidad, Equidad e Inclusión), Relaciones Internacionales y Cambio Organizacional.
Fundadora y directora de The Crownz Project desde donde asesora a organizaciones en sus transformaciones hacia modelos más inclusivos incorporando la perspectiva DEI como eje transversal y de impacto.
Su trayectoria profesional en el mundo empresarial e internacional, combina a la perfección con su larga experiencia como líder, mentora, organizadora y colaboradora en proyectos de acción e innovación social. Gracias a ello, Ténzul consigue crear puentes y alianzas entre sus grupos de interés y dar espacio para que la equidad esté en el centro.
Con más de 15 años de experiencia profesional en este ámbito, ha colaborado y trabajado para organizaciones e instituciones locales e internacionales tales como HPE, Teleperformance, Accem, TED, Intermón, Naciones Unidas, entre otras.
Actualmente, Ténzul es co-líder de Crownz International, Círculo de Lean con una comunidad diversa e internacional de mujeres que conectan, colaboran y avanzan con Barcelona como ciudad clave.
Además forma parte de Referentes, la campaña nacional de Accem que pone en valor la diversidad de España para que miles de niños, niñas y jóvenes españoles cultural y/o étnicamente diversos visibilicen sus propios referentes.
Anteriormente fue Vicepresidenta de SIETAR España (Society for Intercultural Education, Training and Research) donde además de sus funciones como parte de la Junta también fue responsable de Relaciones Institucionales y Partnerships.
A nivel formativo, Ténzul es Licenciada en Filología, con un doble máster en International Business & Management y otro en Comunicación, Protocolo y Eventos. También tiene formación universitaria en Diversidad e Inclusión, Antropología social y cultural y varias certificaciones en Geoeconomía y Gobernanza global.
Idiomas: Español, Catalán, Inglés, Francés, Portugués.
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